Journal 2009
Journal 4/2009 - Top-Tools und Methoden-Ideen-Kiste
Folgende Artikel aus dem Journal 4/2009 stehen als PDF zur Verfügung:
- Andreas Voegeli: Die MotivStrukturAnalyse:
Befriedigte Motive = engagierte, leistungswillige Mitarbeiter - Irma Blaschegg-Honsalek: Balint-Gruppenarbeit - ein Instrument
Arzt/Patient-Beziehung im Spiegel der Gruppenteilnehmer - Karin Thier: Employer Brander
Analyse der Unternehmenkultur mit Storytelling - Heike Osenger: Lösungen liegen oft tiefer
Der Einsatz von Psychodrama als kreative Technik - Heinz Oftinger: PIBEP: Kreative, innovative Methoden
Mit Intuition zu evolutionären, innovativen Lösungen - Stefan Häseli: Coaching/Supervision online
Seine Stärken sind Chancen, die Schwächen Risiken - Norbert Gemperle: Klein, simpel = erfolgreich
E-Learning in Form von Lernsnacks
Journal 3/2009 - Interne Beratung: Phänomene + Spannungsfelder
Folgende Artikel aus dem Journal 3/2009 stehen als PDF zur Verfügung:
- Peter Heintels: Spion oder Einflüsterer?
Heintels Thesen zur Rolle des internen Beraters - Tino Bentele: Interne Beratung in der Staatsverwaltung
Immer wieder den Spiegel vorhalten - Interview Philipp Lustenberger: Die Rollen des internen Beraters:
Die hohe Kunst, die Balance zu halten - Interview Rolf Brüderlin: Die Rolle des internen Beraters:
Weder Hilfsmanager noch Disziplinierungsorgan - Elisabeth Fröhlich: Überlegungen einer Studienleiterin
Interne Beratungsrollen als Normalfall - Judith Fankhauser: spezifische Fragen von internen Beratern
Der Spagat zwischen den Rollen (1. Seite) - Fritz Zurflüh: Qualitätslabel BSO auch für Arbeitgeber
Mehr fachspezifische unterstützung erwünscht - Fazit:
Die interne Beratung und der BSO
Journal 2/2009 - Mit Hilfe Beratung: Erfolgreiche Stabübergabe
Folgende Artikel aus dem Journal 2/2009 stehen als PDF zur Verfügung:
- David Garo (Lizenziat): Studie - zusammengefasst
Nachfolgeregelung in Familienunternehmen - Timm Klotz: Die Übergabe mit dem Consid-Modell
Mit Fachleuten und der Familie an einem Tisch - Elisabeth Bachofen: Übergabe mit dem Kultur-Assessment
Wer ist fit für die Übergabe seiner Firma? - Niklaus Brantschen: Interview "Nachfolge"
Was kommt nach, wenn der alte Patron geht? - Stefan Geissbühler: Die Gretchenfrage:
"Und wie hast du's mit der Stabübergabe?" - Die BSO-Umfrage:
Schon über die Nachfolge nachgedacht? - Der Schlusspunkt - eine Glosse
Journal 1/2009 - Beratungsbeziehungen: Gelungener pas de deux
Folgende Artikel aus dem Journal 1/2009 stehen als PDF zur Verfügung:
- Ingeborg Dietz und Thomas Dietz: Gestaltung vertrauensvoller Beziehungen
Achtsamkeit als Schlüssel zur Veränderung - Sue Rado: Der gelungene Erstkontakt
Einfach Menschentypologie - sinnvoll und rasch genutzt - Cristina Muderlak: Die diagnostische Bedeutung der Stimme
Die stimmige Beziehung im Coaching - Heida Eidenschink: Beratungsbeziehungen mit Gestalttherapie
Es darf alles sein, was ist - und kann überwunden werden - Christoph Schmidt-Lellek: Dialogische Beziehung in Supervision
Die Freiheit für wirkliche Begegnungen

